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AGGIORNAMENTO R.L.S. (aziende oltre 50 dipendenti)
8 ORE

Data corso: 23 GIUGNO
Orario corso: 8.30 – 12.30 / 13.30 – 17.30

Contenuti: Obbligo della formazione legato alla sicurezza sul lavoro – Obblighi dei lavoratori (art. 20 D.Lgs. 81/08) – Sanzioni disciplinari per violazioni regole di sicurezza – Sorveglianza sanitaria e ruolo del medico competente – Norme specifiche relative all’uso di alcool e alle droghe – Casi pratici ed esempi – Criteri e strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi – Documento di valutazione dei rischi – Rischio elettrico – Rischi connesso all’uso di videoterminali – Stress lavoro correlato – Rischio incendio e organizzazione della prevenzione incendi, dal primo soccorso alla gestione delle emergenze


AGGIORNAMENTO R.L.S. (aziende meno di 50 dipendenti)
4 ORE

Data corso: 23 GIUGNO
Orario corso: 8.30 – 12.30

Contenuti: Obbligo della formazione legato alla sicurezza sul lavoro – Obblighi dei lavoratori (art. 20 D.Lgs. 81/08) – Sanzioni disciplinari per violazioni regole di sicurezza – Sorveglianza sanitaria e ruolo del medico competente – Norme specifiche relative all’uso di alcool e alle droghe – Casi pratici ed esempi


AGGIORNAMENTO R.L.S. (aziende meno di 50 dipendenti)
4 ORE

Data corso: 23 GIUGNO
Orario corso: 13.30 – 17.30

Contenuti: Criteri e strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi – Documento di valutazione dei rischi – Rischio elettrico – Rischi connesso all’uso di videoterminali – Stress lavoro correlato – Rischio incendio e organizzazione della prevenzione incendi, dal primo soccorso alla gestione delle emergenze